Motif disciplinaire, insuffisance professionnelle, trouble objectif dans l’entreprise… Découvrez ci-dessous une sélection d’arrêts rendus par des cours d’appel et par la chambre sociale de la Cour de cassation entre fin 2024 et fin 2025 sur ces différents licenciements.

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Auteurs : Rédaction sociale Lefebvre Dalloz

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